中国和尼泊尔两国山水毗连，世代友好。从1600多年前两国高僧法显、佛驮跋陀罗合作翻译的佛教经典，到中国元朝时尼泊尔阿尼哥赴华主持修建的北京妙应寺白塔，两国人民跨过地球之巅——喜马拉雅山，赓续千年友谊。

在素有“百花盛开高山之国”的尼泊尔，距首都加德满都以北约70公里的拉苏瓦区的上崔树里河，是“一带一路”建设的一方热土，公司正在建设上崔树里1水电站工程。建成后，将大大缓解加德满都供电紧张的局面，激活经济发展动力。工程建设不仅拉动了属地人民就业，而且促进了文化交流融合，犹如春风化雨，实现了合作双赢、枝繁叶茂。

同庆“机器节”

每年9月中旬有一天（不固定）是尼泊尔的金属节，是尼泊尔民间的传统节日，也叫“机器节”，当地村民都会举行隆重的庆祝活动。项目部入乡随俗，在工地各作业面上，中尼员工和村民共同把各种施工机械设备清洗干净，依次整齐摆放，披红挂绿。所有人的额头上都点上提卡（红色颜料），再由元老级的司仪请出尼泊尔传说中专管机械设备的女神像，供奉着由项目部准备的糕点和水果，开始庄严的朝拜仪式，祈福人们健康平安，保佑设备平稳顺利运行。大家载歌载舞，共同分享节日的快乐，促进中尼员工之间、项目团队与周边群众之间的融合。

表彰聚人心

每年年初，项目部都会隆重召开表彰大会，对表现突出的员工特别是尼籍一线员工进行表彰。设“特别贡献”奖——嘉奖跟随水电六局5年至10年的员工；设“优秀员工”奖——表彰爱岗敬业、能力突出的技能“大拿”。被表彰的尼籍员工，会特意穿上过德赛节（过年）才穿的新衣服。他们列队整齐，身披绶带，胸挂红花，手捧奖杯，脸上洋溢着荣誉感、自豪感。会后，他们有的急迫地与家人一起分享喜悦，有的捧着奖杯久久端详，爱不释手，对企业的归属感油然而生。

造福百姓

工地位于深沟峡谷中，周边村民居住在大山沟里或山顶上，通往外界的道路皆为土路，崎岖险峻。每逢雨季，山体塌方、泥石流等自然灾害频发，道路被冲毁，就连群众购买生活品、就医以及孩子上学等都很困难。

项目部主动投入装载机、挖掘机、压路机、自卸车等设备和人员，及时修路架桥。对周边困难群众进行走访，帮助解决实际困难，得到周边群众的深深敬意和高度肯定。

人才培养惠及职工

项目部高度重视属地员工的培训，加大资源投入，做到有计划、有课件、有讲师、有考评。通过安排尼籍员工到国内培训、聘任各国别专业人士讲课培训，促进高级人才队伍发展壮大；项目部内部通过集中讲课、导师带徒等途径，持续开展入场培训、安全质量培训，以及有关工种技术和技能培训，经过考评合格后，颁发工种等级证书，培养出了一大批岗位能手。

由中国驻尼泊尔使馆经商处牵头，面向亚洲国家，在尼泊尔各中资企业中，选派3名尼籍优秀学员，参加在中国浙江宁波举办的“亚洲国家机电维修培训班”学习。经过层层笔试和口语测试，项目部两名员工脱颖而出并参加培训。

2023年12月，尼泊尔分公司代表公司与国内大学、尼泊尔特里布万大学共同签署“墨子工坊”协议，旨在促进参与国际活动（“走出去”）的中资企业提供人才发展服务平台，促进教育与产业、学校与企业深度合作，实现合作共赢、资源共享，为更多的学生提供学习锻炼和提升技能的机会。

“一带一路”开出爱情花

经由“一带一路”牵线，“文化融合”搭桥，项目部有两名中国小伙，产生了跨国爱情，并喜结良缘。他们分别在2021年和2022年与尼泊尔姑娘步入婚姻殿堂，并扎根尼泊尔。公司为他们举办了隆重的集体婚礼，成为文化深度融合最甜美的果实。